为进一步规范勤工助学管理体系，精准掌握学生在学业、工作与生活中的实际情况，深化 “ 资助育人” 实效，太阳集团tcy8722于2025年12月18日召开 2025年勤工助学学生座谈会。学院党委副书记袁小于、团委书记李晓凤与全体勤工助学岗学生齐聚一堂，畅聊成长感悟，共议发展良策。

座谈会上，同学们围绕学习成效、 岗位实践、生活感悟等积极分享。大家纷纷表示 ，勤工助学不仅有效缓解了家庭经济压力，更在日常工作中锤炼了沟通协调、责任担当等能力，在与老师、同学的协作中感受到学院的关怀暖意，实现了劳动创造价值与个人成长的双重收获。两位老师认真倾听每位同学的发言，结合岗位特点与个人表现逐一给予精准点评，既肯定了大家在平衡学业与工作中的努力，也对同学们的成长进步表⽰欣慰。

交流过程中，同学们敞开心扉反馈了实践中遇到的困惑，尤其提到部分同学在课程学习与家教兼职之间存在时间分配难题，同时围绕岗位培训、工作流程优化等方面提出了建设性意见。

袁小于副书记对同学们的诉求与建议详细记录、逐一回应，针对时间平衡问题 ，他结合自身求经历与身边优秀学子案例语重心长地提醒：“ 合理的时间管理是成长的关键，要学会用 ‘ 时间块管理’ 思维划分学习与工作优先级，避免因兼职影响核心学业，让实践与学习形成良性互补。”

在总结讲话中，袁小于高度赞扬了同学们脚踏实地、自强奋进的精神风貌 ，强调勤工助学是学院“ 资助育人”体系的重要载体，更是同学们锤炼本领、积累经验的优质平台，并向大家提出两点期待：

一是坚守 “ 学习是第一任务” 的核心准则，始终以专业学习为根本，筑牢知识根基，为未来发展积蓄底气；二是坚持 “ 从工作中总结经验” ，善于总结岗位实践中的经验方法，将沟通技巧、问题解决能力等实践收获转化为可迁移的综合素养。

未来，学院将持续完善勤工助学管理机制，创新实践育人路径，助力更多学子在勤工助学的历练中坚定理想、增长才干 ，在青春赛道上书写自立自强的精彩篇章。